Получите юридическую консультацию по телефону в Москве
+7 (499) 653-60-72 Доб. 355

Можно ли получить премию в декрете

Автор: Lenok Kubyshta Sechnaya , 5 Августа в Больничные, беременность и роды, иные гарантии и компенсации. Она выплачивается только работающим женщинам. Так как вы в данное время не работаете и дохода не имеете, то и потерять вы его не можете, следовательно не можете претендовать на данную выплату. Таким образом вы сможете получить только единовременную выплату на рождение ребенка и пособие по уходу за ребенком. Если за этот период соцотчислений не было, то будут начислять как безработной.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.
 
Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефону

+7 (499) 653-60-72 Доб. 355 Москва и область
+7 (812) 426-14-07 Доб. 525 Санкт-Петербург и область

Это быстро и бесплатно!
ПОСМОТРИТЕ ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Отпуск по Уходу за Ребенком. Декретный Отпуск. Пособие.

Порядок начисления премии декретнице

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль? Войти через:.

Раньше вы входили через. Восстановление пароля. Укажите адрес электронный почты, который вы использовали для регистрации. Восстановить Вернуться. Инструкция отправлена. Форум Форум. Активные обсуждения Новые вопросы Мои обсуждения. Задать вопрос. Ответить Новый вопрос Ответить.

Добрый день! В нашей организации помимо ежемесячных премий выплачиваются полугодовые премии и премии по итогам работы за год.

У меня такая ситуация: в июне года я ушла в декрет, фактически отработав 5 мес. По итогам года мне не начислили премию по итогам работы за год. В нашем положении об оплате труда есть такая фраза: "Премия по итогам работы за год начисляется с учетом фактически отработанного времени.

Выплата премии по итогам работы за год начисляется работникам, фактически работающим в Учреждении на момент подписания приказа о премировании по Учреждению.

Разъясните, пожалуйста. Московская область. Да, к сожалению так и есть. На премию претендовать Вы не можете из-за этой оговорки. Цитата: Выплата премии по итогам работы за год начисляется работникам, фактически работающим в Учреждении на момент подписания приказа о премировании. Добрый день. А я не согласна. Декретница числится в декретном отпуске а это значит что она работает вы этой организации. А те кто в момент выплаты премии находится в очередном отпуске или отпуске без содержания или на больничном тоже не могут претендовать на премию?

Считаю что премия должна быть начислена пропорционально отработанному времени. Меня насторожила фраза о том что на предприятии выплачиваются полугодовые премии и премии по итогам работы за год. Возможно что это премия за второе полугодие. В этом случае премии у вас не будет так как вы ушли в декрет в июне и во втором полугодии у вас нет отработанного времени и начисленной зарплаты то есть базы для начисления премии.

Жизнь надо прожить так, чтобы наверху обалдели и сказали "А ну- ка повтори!!! Да, работник состоит в трудовых отношениях с организацией, однако, работающим его назвать нельзя. Женщина освобождена от работы на все время отпуска по уходу за ребенком , фактически она не работает. Что ТК РФ говорит о рабочем времени? Цитата: Статья Понятие рабочего времени. Нормальная продолжительность рабочего времени Рабочее время - время, в течение которого работник в соответствии с правилами внутреннего трудового распорядка и условиями трудового договора должен исполнять трудовые обязанности , а также иные периоды времени , которые в соответствии с настоящим Кодексом, другими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации относятся к рабочему времени.

Составить бесплатно. У меня декретный отпуск начинался с 18 июня, а полугодовую премию начисляли в июле. Я подумала, так как в июле я уже зарплату не получу, а декретные к тому времени я уже получила.

То причитающуюся мне полугодовую премию 5 мес. Но мне ничего не заплатили Дурацкое какое-то законодательство: получается я пол года отработала. Всего-то месяц не дотянула Считаю это несправедливым по отношению к беременным женщинам! Добрый вечер! Премия - это добрая воля работодателя. Хочу дам - хочу не дам. Все зависит от того, какие конкретные условия прописаны в Положении о премировании. Популярные темы. Новость Может ли физическое лицо вернуть НДС? Как определить последний день отпуска по уходу за ребенком до 1,5 лет?

Существует ли гарантийный срок на цветы? Какие расходы при продаже квартиры можно учесть при оформлении 3-НДФЛ? Московская область 18 февраля в Добрый день! Цитата: Выплата премии по итогам работы за год начисляется работникам, фактически работающим в Учреждении на момент подписания приказа о премировании Вы в этот момент не работали. Тюмень 19 февраля в Добрый день.

Московская область 19 февраля в Добрый день! Находясь в отпуске по уходу за ребенком, она не исполняет свою трудовую функцию, в табеле учета рабочего времени нет часов, за которые бы ей начислялась заработная плата и средний заработок за ней на это время не сохраняется.

К рабочему времени законодатель относит, в частности, специальные перерывы для обогревания и отдыха, предоставляемые работникам, работающим в холодное время года на открытом воздухе или в закрытых необогреваемых помещениях, а также грузчикам, занятым на погрузочно-разгрузочных работах ст. Но не отпуск по уходу за ребенком. Если бы женщина работала на условиях неполного рабочего дня, она бы имела право на премию.

Московская область 19 февраля в Добрый вечер!

Выплата премий работникам, находящимся в декрете

Новости Инструменты Форум Барометр. Войти Зарегистрироваться. Вход для зарегистрированных:. Забыли пароль? Войти через:.

премию, но мне не дали, объяснив тем, что те кто в декрете не дают, а те 10 Положена мне премия или нет за эти 10 месяцев, до сих пор мучает то есть после того, как будет проведена оценка показателей.

Выплата премии по итогам работы за год при уходе в декрет

Вопрос: Сотрудник находится в декретном отпуске, но компания решила выплатить премии в течение того времени, когда она официально не работала. Возможно ли это? Есть ли какие либо нюансы или все обычным порядком? Ответ: Да, принципиально это возможно, поскольку ТК РФ не устанавливает запретов на поощрение, в том числе в виде денежной премии, сотруднице, находящейся в декретном отпуске. Но нужно учесть несколько факторов:. Отвечает Александр Сорокин,. Именно эти случаи, по мнению ФНС, относятся к предоставлению и погашению займа для оплаты товаров, работ, услуг. Если организация выдает денежный заем, получает возврат такого займа или сама получает и возвращает заем, кассу не применяйте.

Премия в декрете

Готовое резюме. Автоподнятие резюме. Рассылка в агентства. Хочу у вас работать.

В бухгалтерской практике порой возникают ситуации, на первый взгляд, абсурдные, но при детальном рассмотрении — вполне возможные. Вот, например, может ли получить премию сотрудник, находящийся в отпуске по уходу за ребенком? На первый взгляд — нет, но давайте рассмотрим эту ситуацию подробнее.

Оставили без премии: когда есть смысл спорить

Об 1С:ИТС. Заказать ИТС. Купить кассу. Тематические подборки. Последние результаты поиска. Главная Консультации по законодательству Ответы по кадрам и оплате труда Оплата труда Премии и стимулирующие выплаты

Имею ли я право на годовую премию, если я ушла в декретный отпуск?

Размер премии равен для всех сотрудников и составляет рублей каждому. Как следствие, даже при отсутствии финансовой возможности работодателю придется ежегодно в обозначенную дату выплачивать премию. Судебная практика3. ОАО по состоянию на Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет: Бесплатно с мобильных и городских Бесплатный многоканальный телефон Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните по бесплатному многоканальному телефону , юрист Вам поможет 1. Законодательством предусмотрено несколько вариантов его продолжительности : При рождении одного ребенка предоставляется 70 дней до и 70 дней после родов при осложнении родов предоставляется послеродовой отпуск длительностью 86 дней ; При рождении 2-х и более детей предоставляется 84 дня до и после родов дней. Нахожусь в декретом отпуске, положена ли мне премия к празднику. Елена, добрый день!

отпуске Выплата разовых премий в декретном отпуске Как. Вот, например, может ли получить премию сотрудник, находящийся в.

Если я нахожусь в декрете выплачивают ли годовую премию

На сайте Юридической социальной сети Вы можете воспользоваться поиском по уже имеющейся базе вопросов с ответами или задать свой вопрос. Опытные юристы и адвокаты, специализирующиеся на теме Премия в декрете, проконсультируют вас совершенно бесплатно. Получить консультацию можно как по телефону горячей линии 8 , работающей 24 часа в сутки, так и в режиме онлайн через форму на сайте.

Помогите, пожалуйста! В году в ноябре ушла в декретный отпуск, по окончании года выдавали годовую премию, но мне не дали, объяснив тем, что те кто в декрете не дают, а те 10 месяцев которые я отработала не считаются что ли? В коллективном договоре ничего не написано про этот случай. Положена мне премия или нет за эти 10 месяцев, до сих пор мучает меня этот вопрос? Премия, стимулирующие выплаты — это прерогатива руководства. Премирование или депремирование производится согласно локальных актов Вашего предприятия.

Итого: 71 544 руб. Права и обязанности жильцов в коммунальной квартире. Кодекс об административных правонарушениях от 30.

Если необходимо проехать на медицинское освидетельствование, желательно воспользоваться помощью независимых понятых. Чаще всего оно подается работодателю, когда ребенку исполнилось 3 года, ведь до этого времени мать получает пособие, а позже оно не выплачивается. Вернуть налог по расходам за обучение возможно при наличии соответствующей лицензии у образовательного учреждения, при этом возврат налога также возможен и при обучении в автошколе, в дошкольных образовательных учреждениях, дистанционно и т.

Если же покупку совершить 30 числа, соответственно и грейс период уменьшиться на 15 дней для данного займа. Вырастить настоящего мужчину под силу только той матери, которая позволяет сыну проявлять свою мужскую природу.

На какое оружие не нужно разрешение и его можно легко приобрести. Это вполне законное право используется сторонами для разрешения возникающих конфликтных ситуаций. Коммунальная компания, обратившаяся в мировой суд с целью взыскать с вас задолженность, должна составить специальное заявление с просьбой выдать ей судебный приказ.

Если специалисты администрации находят какие-либо несоответствия в бумагах, заявитель исключается из очереди и начинает собирать их заново.

Не нашли ответа на свой вопрос?
Узнайте, как решить именно Вашу проблему - позвоните прямо сейчас или воспользуйтесь формой ниже:
 
+7 (499) 653-60-72 Доб. 355 Москва и область
+7 (812) 426-14-07 Доб. 525 Санкт-Петербург и область

Это быстро и бесплатно!

5
Оставить комментарий

avatar
  Подписаться  
новее старее большинство голосов
Уведомление о
mondicon
ininop1989

Грустно На хрена мне в квартире вообще регулятор давления?!?!

Спартак
moipaibe

тогда я могу спокойно уволить всех учителей У нас в 38 школе учительница нарушила все правила из этого видео.

sauhotesu
linapatre

очень полезные советы, как сберечь имущество.

Зинаида
Назар

кремль мутит смуту ,остановитесь У меня бабушка Балкарка, дедушка Кабардинец и кого мне выбирать?

Агата
Ерофей

Самоуверенный и все это на фоне пугачевой В.

Получите юридическую консультацию по телефону или прямо на сайте.
Это совершенно бесплатно!
Москва и область
+7 (499) 653-60-72 Доб. 355
Санкт-Петербург
+7 (812) 426-14-07 Доб. 525
Бесплатная юридическая помощь
  • 95% успешных дел
  • Конфиденциально
  • Профессиональные юристы
Задать свой вопрос юристу